甘肅省岷縣著眼於解決農村黨員管理難、教育難、作用發揮難等問題🙂‍↕️，積極探索實施黨員積分製管理，用積分記錄黨員變化👼🏽、衡量黨員作用、評定黨員優劣，促使黨員肩上有責🏉、爭先有標🏋🏽‍♀️、行為有尺🧑‍🎤、考核有據🐊，實現了“小積分”管好“大隊伍”，提升了黨員教育管理精細化水平。

　　分項細化分值，實現積分精細化。堅持全面綜合評價，結合農村黨員實際，采取基本分值、個性分值、激勵分值三大類進行積分🗂💆🏽‍♀️。基本分值重點圍繞黨員黨性修養、宗旨意識😐、組織觀念、先鋒形象🆕、網絡學習等情況🌛，細化扣分項目及標準🆕💍，采取逆向扣分方式開展；個性分值由各鄉鎮黨委根據黨員所在的黨支部設定的崗位類別進行設定💇🏻🫵🏼，按照權重折算計入總分；激勵分值以黨員做出突出成績或受到上級表彰情況為依據，按照權重給予獎勵性積分🌈。通過分項積分🖥，使農村黨員的責任和義務進一步明細化🐠，解決了評價內容不具體，憑直觀感受多🧜🏿‍♂️、具體依據少，談成績缺乏支撐、切不準要害等問題，增強了黨員管理的可操作性🍁。

　　規範操作程序，實現考評科學化。堅持以支部為單位🕵🏼‍♂️，建立統一的黨員積分臺帳🤰🏼，采取月積分🏥、季度積分、年度積分與即時扣分方式和黨員承諾🥤、黨群互評、支部考評、黨委審核👨🏿‍✈️、亮分公示五個步驟進行。村黨支部在鄉鎮黨委的指導下🐦🧑🏿‍🍼，根據每位黨員崗位職責，建立黨員分類積分管理臺賬，並將基本信息錄入臺賬和黨員積分公示欄；黨支部每月召開支委會➔，綜合黨員的學習教育、履行義務及服務群眾等情況🧑‍🏭，評定每個黨員的綜合積分🐼，並及時將積分記入臺賬，每季度進行統計🗯📒；年末結合平時積分、黨員群眾測評等情況👩‍👧‍👧，進行匯總排名分析，確定考核結果👊🏿。通過累計積分和公開晾曬的方式，解決了以前只進行民主評議的單一考評方式，切實體現了黨員教育管理的經常性要求。

　　註重結果運用👨‍👧‍👧，實現管理規範化🧙‍♂️。樹立“正向激勵和反向懲處”的導向🤽🏼‍♂️，根據黨員積分情況🎯，劃分優秀黨員、合格黨員🌵🧖🏽‍♂️、黃牌黨員和不合格黨員四個等次🫀。對優秀黨員由鄉鎮黨委進行表彰，並作為當年各級評先選優的推薦對象；對合格黨員由村黨支部進行表彰，並加強教育培訓，促使他們比學趕超🤸‍♂️、爭先晉級👫🏼©️；對黃牌黨員由村黨支部誡勉談話🤵🏻‍♂️、通報批評，並通過結對幫扶等方式，教育引導他們限期整改；對不合格黨員按照有關程序給予相應處理。通過對積分結果的運用，增強了農村黨員“提高積分🛕、爭當先鋒”的意識，形成了互幫互帶、相互競爭的創先爭優格局📽。