2020年9月23日上午，我院2021屆畢業生就業工作啟動會在我院第一會議室順利召開。學院常務副院長韓芳、招生就業處處長唐曉艷、各院（系）黨支部書記及畢業班全體輔導員參加了本次會議⏺，會議由唐曉艷主持🧑🏿‍💼。

首先，學院常務副院長韓芳向與會人員詳細分析了後疫情時代高校畢業生的就業形勢🧙🏼‍♂️，並對學院2021屆畢業生就業工作提出具體要求：一、要提高校企合作單位標準，規範校企合作單位認定🎵；二🥷🏼、要對企業提出防疫要求🧑🏿‍🔧，確保實習學生安全；三、要做好高校畢業生就業協議書的簽署指導工作⚫️，引導學生慎重簽約👳🏼，確保就業崗位的穩定率；四🧮、要以飽滿的熱情、十足的幹勁🚶‍♀️‍➡️，努力做好2021屆畢業生就業工作。

接著，招生就業處陳泓旭老師就2021屆畢業生就業服務工作日常安排作詳細介紹🧑‍🍳，為各位畢業班輔導員更好的了解就業形勢，積極推進畢業生就業工作做好充分的準備。招生就業處張鵬華老師對2021屆畢業生各專業分布情況，生源分布情況，男女生比例情況等進行了詳細的分析，並對我院2020屆畢業生的整體就業狀況，包含2020屆畢業生就業率👨‍👩‍👦‍👦、簽約率🙅🏽‍♂️、就業單位🦋、就業服務等詳細信息進行了總結。2020年我院畢業生就業工作在院領導🧎🏻、各院（系）書記及畢業班輔導員的共同努力下，就業率達到了96.08%📶，繼續在全市高職高專中名列前茅。

招生就業處處長唐曉艷老師在總結講話中重申了教育部就業簽約的“四不準”要求：不準以任何方式強迫畢業生簽訂就業協議和勞動合同，不準將畢業證書、學位證書發放與畢業生簽約掛鉤🗺，不準以戶檔托管為由勸說畢業生簽訂虛假就業協議，不準將畢業生頂崗實習、見習證明材料作為就業證明材料。並要求輔導員對所帶班級中家庭經濟困難、就業困難、學習困難、疫情重點地區的學生進行分類指導，精準幫扶，建立“一人一策、一人一檔”製度；對學生中出現的慢就業🤵‍♂️、懶就業、不就業情況要做好正確引導🧑‍🦲，確保我院2021屆畢業生穩就業👂🏽、就好業。

面對當前高校畢業生就業創業面臨的新形勢🧑‍🦽，我們應當以時不我待的緊迫感和責任感，凝心聚カ🪙、銳意進取👯‍♀️、真抓實幹🦸‍♀️，全力以赴做好畢業生就業工作，實現畢業生更加充分🛩、更高質量的就業。

（供稿部門：招生就業處）